Tras la presentación del Comité de Solicitud de Propuestas al Comité de Personal y Finanzas en la reunión del miércoles 14 de junio, el ejecutivo del condado McClure insta al Consejo del Condado a presentar la propuesta de un centro de salud para empleados.

Integrity Health ha sido seleccionada por el Comité de Solicitud de Propuestas, que incluye al comisionado del condado de Northampton, Tom Giovanni, a la directora de Servicios Humanos Susan Wandalowski, a la directora de Recursos Humanos Mary Lou Kaboly, al director de Asuntos Fiscales Stephen Barron y a la gerente de adquisiciones Kathryn Anderson, para ofrecer un centro de salud y bienestar in situ solo para los empleados y dependientes del condado de Northampton cubiertos por el plan de salud del condado.

«La Administración del Condado de Northampton se dedica a brindar a sus empleados la mejor atención de salud y bienestar disponible y, al mismo tiempo, a controlar los costos para los empleados del condado y los contribuyentes», afirma Lamont G. McClure.

Una evaluación de costos calcula un ahorro para el contribuyente de entre 1,5 y 2 millones de dólares al año. Los servicios proporcionados por el Centro de Salud para Empleados serían confidenciales y estrictamente voluntarios, y los empleados del condado no deberán visitar el centro ni deberán dejar a su médico de atención primaria. Todos los servicios del centro se proporcionarán sin copago. El centro estaría abierto los siete días de la semana, 10 horas al día de lunes a viernes y cinco horas al día los fines de semana, y permitiría a los pacientes programar citas el mismo día y al día siguiente. Las citas virtuales brindan una comodidad adicional para los pacientes.

Integrity Health opera varios centros de salud en Nueva Jersey y se expandió al condado de Lycoming, Pensilvania.

Información proporcionada a TVL por:

Brittney Waylen

Director adjunto de Administración e Información Pública

Condado de Northampton

669 Washington Street

Easton, Pensilvania 18042